本文写给那些需要一份工作的兄弟们。
作为职场小新人，首先要注意的就是态度，不管工作会不会，能不能完成领导交代的任务，态度是首要的。
其实大部分初入职场的小新人在工作中是很难独立完成好一份工作的。当然，如果你每天只是管理打卡记录那就另当别论了。
给你安排工作的领导自己也知道你做不了什么，因为现在学校学的东西和工作用的东西基本没啥交集。
一开始安排工作也都是彼此熟悉，领导看看你的心性，再探探你的技能水平。
认真的态度是让领导认可你的第一步。有问题一定要反馈，不管是直属领导还是同事，问总比什么都不说憋着强。憋着也解决不了问题，还浪费了时间。这样领导会很不高兴。
这个时候，如果你还有一些小技能，工作完成的超出领导预期那就更好了。
另外，如果别的同事都加班，你也别到点儿就走，多少要做做样子，走之前也要跟领导说一声。装也要装两个月，会给领导留下你很勤劳的印象。
别领导想起来给你安排点儿工作的时候，一抬头你下班了，如果这时候他安排你今天完成的任务你还没完成， 那完了，领导心里肯定给你差评了。
最后， 领导安排工作的时候最好拿小本本记下来，这样一个是表示你的重视，另一个也是避免自己遗漏了什么。 要是领导一下说了3，4件事儿，你没记，回头少干了点儿啥，结果领导还记得清清楚楚的，那你这印象分就会非常低了。
以上，仅供参考。
