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【转】毕业季求职 | 初级运营通往高阶运营的七大习惯是什么?
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【转】毕业季求职 | 初级运营通往高阶运营的七大习惯是什么?
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发表于: 2017-08-21
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不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。好的习惯,都是在工作和生活中一点一滴养成的。所有的运营大咖,都从一个小白开始,同时他们一开始就有很好的习惯。所以身为一个初级运营,养成良好的习惯,必然加速成长。本文将详细讲述初级运营必须养成的七大习惯。
一、坚持学习习惯——为有源头活水来
不论处在哪个行业、岗位,坚持学习都是不被淘汰的唯一方法,不劳而获,绝对是天方夜谭。而对于运营来说,互联网新物种、产品迭代、运营策略方法频频更迭、变化莫测,坚持学习显得尤为重要。
现在获得知识的途径特别多,除了各大运营相关的微信公众号外,还有腾讯视频、百度传课等视频平台;然而,很多人觉得这都是碎片化的学习,学过之后只是草草的收获了几个概念,留下点谈资而已,重要的是要建立起自己的知识体系,比如,你看了很多活动运营的干货,有没有试着总结出活动策划和活动复盘都包含哪些要素,有哪些案例可以借鉴,哪些文案是神来之笔等等;或者读了很多用户运营的文章,有没有将用户拉新、活跃、转化、召回、管理进行分类,知道哪些是用户是核心用户、边缘用户、天使用户等等。这里要强调一点,尽量不要一键收藏,觉得自己之后会仔细阅读这篇文章,放心吧,你不会的,只会收藏的文章越来越多。
所谓“学而不思则罔,思而不学则殆”,我们要把知识分成“知”和“识”,对“知”的学习和思考结合起来,才能让我们懂得如何去“识”,否则真的是收效甚微。
当你养成了勤学善思的习惯后,你会发现,所有的热点你都可以迅速响应,你的素材库越来越丰富,你的知识体系越来越完善,受益匪浅。
二、使用工具习惯——工欲善其事,必先利其器
使用工具的效果,就是让工作效率事半功倍。
比如,新媒体运营人员,除了写好文章外,还要做到排版精美,这就要用到各种排版工具,如秀米、i排版等;文章中配图要经过简单处理,这就要用到photoshop、美图秀秀等;要做一H5,就要用到易企秀、兔展等工具。
试想一下,身为一个新媒体运营,排版工具、修图工具都不会使用,有多恐怖!
三、提前规划习惯——凡事预则立,不预则废
这里的规划明确包括两个方面,一是职业生涯规划,二是具体工作规划。
职业生涯规划,说的是要耐得住初入运营的寂寞、繁杂,顶得住压力,坚定不移的在运营这条路上走下去,有不撞南墙不回头的犟劲儿;而不是摇摆不定,今天想运营没前途,试试商务,明天想试试产品,最终一无所获。
具体工作规划,比如现在产品处于冷启动阶段,我要获得多少目标用户,从哪些渠道获得等;策划这场活动,想取得什么样的效果,需要投入多少,需要调动哪些资源,是不是为了活动而活动,最后赔钱赚吆喝。
只要带着目标做事,规划清晰,才能少走弯路。
四、努力执行习惯——业精于勤而荒于嬉
目标明确了,任务迫在眉睫,接下来就要全力以赴的去执行。
接到一项任务,千万不要去啰嗦这项工作有多困难、资源不够、风险太大、人力不足、时间紧迫等等,你抱怨的这些问题,上司都已经想过了。你要做的,就是竭尽全力,执行过程中有问题要即时沟通反馈,避免不小心背锅。
如果一项工作没有任何难度,如果一个项目都没有问题,那我们在公司的存在价值在哪里?一切都OK ,还要我们干嘛?
五、关注竞品习惯——知己知彼,百战不殆
你能想到的,竞争对手也不会忽略,这就是一个相互博弈的过程。关注竞品不只是要关注竞品有哪些功能,重点是要关注竞品的迭代信息、运营手段以及这些变化背后隐藏的公司决策原因。
迭代信息能间接反映出对手的战略规划,是否已经山穷水尽;为了加功能而迭代还是为变现做铺垫;再结合所在行业的信息,根据行业和产品现状进行分析,避免纯粹的模仿竞品。
关注对手的运营手段,并不是完全仿照去做,毕竟每个公司的财力、人力都是不同的,适合他人的,未必适合自己,但是也要做到心中有数。
六、工作总结习惯——吾日三省吾身
不要觉得日报、周报、月报只是流于形式,并没有什么价值,要是真的没有价值,为什么那么多公司都要求做呢?
从报告总结中,可以看到哪像工作占用的时间做多,从而就会反思,这项工作的权重是多少,值不值得花这么多精力去做,值得去做的话,有没有提升效率的方法;甚至会发现,很多工作并不在你的岗位范畴内,这时候就要想办法解决,毕竟运营的KPI是实实在在摆在那里的。
七、团队协作习惯——三寸之舌,强于百万之师
不论是跟上级领导,还是跟其他部门同事,运营都时常要与人沟通。千万不要忽略沟通这件事,会说话、会聊天、会沟通绝对可以提高办事效率。比如,策划一场线上活动,以带动某功能的使用,此时,需要跟领导报备,跟产品经理提出需求,跟设计、开发对接具体需求,跟商务确定可作为奖品的资源等等。如果不去沟通,或者不善于沟通,那么执行起来必然一波三折,甚至胎死腹中。
成为高阶运营或运营大神,没有任何捷径可走,踏踏实实的养成良好的习惯,并保持下去,才是正确姿势。同时,也祝你早日成为你心中的运营大神。
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团队也是很重要的
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