【三日谈】调整40年没变的教龄津贴,提升教师荣誉感【3.10~3.12】【已评完】_派派后花园

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[社][三日谈] 【三日谈】调整40年没变的教龄津贴,提升教师荣誉感【3.10~3.12】【已评完】

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远山见月。

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  今年两会期间,全国人大代表,四川雅安市雨城区第二中学校长庹庆明关于提高教师“教龄津贴”标准的建议,引发了舆论关注。他表示,目前标准已执行近40年,教师群体的其他薪酬标准得到了显著提高,但教龄津贴标准却一直没有调整。

  1985年,国务院工资制度改革小组和原劳动人事部联合颁布了《关于教师教龄津贴的若干规定》,对教龄津贴标准规定为:教龄满5年不满10年的,每月3元;满10年不满15年的,每月5元;满15年不满20年的,每月7元;满20年以上的,每月10元。

  教龄不仅体现了教师教育经验的积累,更承载着对教育事业的忠诚坚守。教龄越长,津贴越高,彰显了对教师长期从教的肯定和奖励。在当年教师工资普遍只有每月几十元的情形下,每月3元-10元的教龄津贴占教师总工资的10%左右,确实对稳定教师队伍、提升教师职业吸引力发挥了积极作用,是国家倡导尊师重教的重要举措。

  但40年过去了,教龄津贴标准却一直没有调整。目前,最高不过10元的教龄津贴对教师的薪酬提升几乎可以忽略不计,难以起到激励作用,甚至显得有一些尴尬。

  或许有人会说,当下教师的待遇水平已经有了很大幅度的提升,为什么还要纠结教龄津贴?其实,教龄津贴具有物质鼓励和精神激励双重含义,不容“无视”。

  教龄是教师投身教育事业的时间见证,每一年的教龄都凝聚着他们的心血与汗水。提高教龄津贴,能够让教师切实感受到自身的付出得到了认可,自己多年来在教育一线的默默耕耘没有被忽视。这种认可不仅仅是物质上的奖励,更是精神上的鼓舞,能极大地增强教师的职业成就感和归属感,让他们更加坚定地在教育道路上走下去。

  值得一提的是,提高教龄津贴还有助于优化教师工资结构,弥补职称工资的弊端。长期以来,职称评聘过于依赖教科研成果和各种荣誉,许多专注教学的一线教师因此在职称晋升中缺乏“竞争力”,导致工资差距明显。

  如果教龄津贴能水涨船高,建立与教师工资同比例增长的机制,能让教师不再仅仅把目光聚焦于职称评聘,使工资核定更加多元化,更注重教师的实际工作年限和教学贡献。如此一来,教师们能够更加安心地从事教学工作,减少为了评职称而产生的焦虑和压力,营造一个更加公平、合理的教育环境。

  在建设教育强国的时代背景下,完善教师队伍教龄津贴标准,理应再度提上议事日程,让其重新焕发生机。因此,庹庆明代表建议,建立与物价水平和教师工资标准相适宜的教龄津贴增长机制,将教龄津贴原有的固定金额标准调整为按基本工资百分比计算的动态标准,使教龄津贴占教师基本工资的5%至10%,充分发挥教龄津贴对教育行业的长效激励作用。

  国将兴,必贵师而重傅。“适时改革教龄津贴制度,既是遵循教师成长规律的必要举措,更是建设教育强国的制度保障”。教龄是教师奉献教育事业的见证,应构建符合新时代要求和社会经济发展的教龄津贴机制。

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盗海

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哎,就是这么无情~3.29
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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
现在人普遍讲,老师只是一份工作,而且是一份和其他工作一样的工作。我认为不是的,老师本就是一个奉献的职业,全社会都应该尊师重教,提高老师的待遇,双手赞成,希望老师门槛严谨,社会风尚进一步清明。
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真挚感谢!
小满胜万全

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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
提高好啊,之前的标准是对标40多年前的,拿到现在来不适用,老师也是要养家糊口的,待遇要给到位。
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wuyatx411

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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
一份工作做到老,我觉得是应该涨的,给好保障,老教师工作经验丰富。年轻的老师也会慢慢老,同样也会涨,不存在吃亏。
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kamiyuki

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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
对于过去的老师,那应该还有一些作为老师传业授道的职责或者定义。现在的教师好多都很敷衍,校园暴力事件屡禁不鲜的现在,教师对于学生所花费的时间精力都大大减少了好多。现在的教师为了少担责任,都是做一天和尚撞一天钟。以前的老师为了学生会留堂,或者挤压课后时间为学生解答。现在老师到了快下课的时候,发现自己的教案没有完成,会加速语速,也不管学生有没有听懂。现在学生为了成绩,基本都是靠课外辅导来提升成绩。不过教师的津贴升高后,希望那些老师可以都更加负责一些。
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网友小八

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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
我觉得提高挺好的,毕竟这么多年了。而且教师虽然也是一个职业,但确实很多时候蛮辛苦的,可能因为我身边那些长辈的经历吧。我觉得适当提高津贴,也算是一种激励。
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紫冽

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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
教师确实应该要慢慢的提升补贴,毕竟很多的老师真的很累很累
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我愿为清风,随君飘西东。 纵我不在,也愿君安康。
『米MINA娜』

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『做一个明媚的女子。不倾国不倾城,只倾其所有过自己想要的生活~』
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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
老师这个职业是如今唯一的事业单位却享受着国家政府机关职称和津贴的!为人师表,教育孩子这句话,放在现在家里有娃的家长们看来是否真的如此?!如今各科老师各种群里催父母督促好自己的孩子学习!白天上课各科老师怎么教的真不知道!反正晚上回去还得家长再教一遍!但是家长教的跟老师教的还有出入。毕竟只看课本和自己的经验不能与时俱进!老师就跟遥控机器人式的,给家长各种布置怎么督促孩子学习!家长好像就跟个机器一样,白天上班各种事,晚上回去孩子各种事,有一点疏忽,孩子作业没完成好,默写错误多,试卷没订正好等等,群里就开始不点名指桑骂槐的教育家长!老师到底这个职业是干嘛的?!九年义务教育就是找个地方给看个孩子?!不过一个幼儿园机制而已,所有的事家长都能做的,要老师干嘛?!平白让家长多了一群不敢得罪怕自己孩子被穿小鞋的活爹活妈们?!至于福利,有些偏远地区的老师真的可谓是好老师,福利是真的差!但是就我现在的这二线城市,教育最卷的,我只能呵呵!老话那句“百无一用是书生”也适合套用在如今的老师身上!
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『穷则独善其身,达则兼济天下』
做梦有点难

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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
的确,这个标准是太低了。现在好多以前确定的津补贴项目和标准,都是几十年不变,早都不适应现状了,但是职能部门就是没有想到改变,要么取消,要么调整,否则就是一个笑话。
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yaonieluo

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人生苦短,及时行乐。
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挺好的
人家付出了就多给点
但是问题是 现在老师也没有付出多少啊  都推给家长了
改进就多方一起改进 不要单方
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littlefish72

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跳出三界外不在五行中
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教龄津贴的标准确实应该提高,当年是啥工资水平,现在又是啥工资水平……一直沿用几十年前的老标准的事儿太多了,这些都应该与时俱进进行调整。
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冲鸭!熊猫猫(● ̄(エ) ̄●),我们的星辰大海
姒墨妃墨。

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配偶: 七染
9.12/9.29/10.30周年(>ω・* )ノ
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老标准这么多年了,时代不同了是该改改了,平衡下薪资结构
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芙蓉帐暖渡心鱼.

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自闭咸鱼一条:重度拖延症、偶尔游戏狗
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— (远山见月。) 恭喜获得博雅勋章积分1积分 (2025-03-13 11:04) —
要与时俱进,也要考虑当前社会教育现状,不能只调整这一项就忽略其他部分,尤其是有的老师只是混日子,太高也不好,要对有本事的老师有更多的资源倾斜,而不是一味的平衡
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银灵卉雪

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我觉得还是要提高教师待遇的,尤其是那些能力强的老师,现在很多资深教师都被辅导班给挖走了,搞得不多交钱就没有好老师教
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  • 远山见月。

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