是这样的。我们组的某位女士。我2年没见过她了。
不好评论，仅做陈述
前年疫情，家住昌平，号称家里小区管控了，于是居家办公。
然后单位安排她做下沉支援防疫，她说她查出怀孕了。
然后开始每周交假条，从先兆性早产到先兆性流产。
下周一是她返岗的日期。
反正实打实的，我2年没见过她了。

哦对了。我们主任很生气，问我意见。我的唯一意见是，她能力也并非很强，有她和没她我们都能完成工作，请不要“要求”她来。她来了“万一”，我担不起责任。请她按照医嘱该干嘛干嘛吧。

这个挺好的啊，妥妥凡尔赛

这种单位够好的了，你朋友太不容易满足了

现在社保涨的真的太快了。3年前最低基数还是5000多，今年基数就涨到7460....公司部分的社保最少也要交1700多。小公司感觉真的撑不下去

孕妇风评被害

这个单位福利真好，这个女生有点不知足了

女性职场生存环境很大部分就是因为这些人变得越来越艰难的

别人家的单位啊

这个单位真的好好啊，还是私企，我们这里私企能按照法定产假给发工资交社保已经不错了。就因为这样的人所以女人越来越不好找工作了

哇塞，这老板可以了，真的