入职4年,零背景,直属上司换了3、4个,不直属但重要上司4、5个。上司有空降派,资历派,男女都有,30-60区间。
重点写前面,我不拍马屁。或者说,我觉得我不在拍马屁
适应背景说明:私校,相对勾心斗角小些(相对),上司文化程度比较高(不是人品),老板家人品好(这个是重点)
我个人有自信的点是:和所有,注意是所有(包括不正常离职的)上司关系都不错,最讨厌的也保持了人际上的普通关系(人前自由交流),而且他们都愿意教我东西的。
我和我同期同事沟通过这个事情,我觉得大部分人的症结在于,他们把让上司开心和拍马屁画上等号,然后道德上不能接受。
我觉得这个事情很有趣,
拍马屁让人不舒服的原因是,道德上,我们觉得这个是谋得不当利益,但假设你的父母在单位上班(一般人父母年龄都和上司年纪差不多),上了年纪,你希望他办公室年轻人怎么对他?
直呼其名?大大咧咧?动作随意?
如果父母单位的年轻人这么看自己父母,觉得他们又老又慢你会不会很难过?把他当成长辈,适当尊重是必须的,这不是拍马屁。
沟通的前提永远是发自内心的真实,尊重你的上司,而且明确知道不是为了利益(所以我对我们学校年纪大的老师都很尊重),这样才不是讨好,你就很正常的有了底气。
加油。