工作换了不少，换来换去总是不如意。以前是有什么工作就做什么工作，不挑不检。但不知道为什么？做什么工作都做不长久。不知道自己究竟适合做什么？是自己的问题还是别人的问题・_・?
一半一半！我觉得。现在想想，还是不太了解自己。也不了解自己的工作性质。工作内容。太随便，有点乱来的意思。就算是同样的工作岗位，不同的行业，工作性质，工作内容完全不一样。有的计时，有的计件。有的提供吃住，有的不提供吃住，有的包吃不包住，有的包住不包吃。有的加班定时，有的加班无上限——只要工作需要。有的坐着干活，有的站着干活，有的是做流水线，比如电子厂。有的定岗定位，有的厂就没有特定的岗位，相当于一个勤杂工什么都要干。不同的厂，不同的老板，管理风格，企业文化也是大同小异。自成一派，各有各的不一样。
诸如此类，如果自己不清楚自己想要什么。就没办法找到合适自己的工作。了解自己你还得了解外部环境。
假如，要找一个朝九晚五的工作。应该怎么去找。哪些行业？哪些岗位？符合自己的工作意向。自己有没有这个条件应聘这个岗位。不能说剃头挑子一头热。成全了别人辜负了自己，又或者是别人不愿意，死活要往别人身上凑。都不合适。只有别人需要，自己也准备好了。一拍即合，这才是最佳拍档。
找工作不难，难就难在找一个合适的工作。只要一份工作，那太容易。要找个合适自己的工作，那就要根据自身的实际情况选择合适自己的工作，想要什么？也就是说希望这份工作帮自己达到怎样的目的？只有这样才能具有针对性的去寻找合适自己的目标。就算一时不知道目标在哪。一旦遇上才有可能把握来之不易的机会。对于自身要有一个清醒的认识，在寻求目标岗位的过程当中还得考虑，自己有什么条件选择什么样的工作？
比如现在我要找一个上长白班，提供吃住。加班时间不超过两小时的的工作。我列出这些条件绝不是因为我多挑剔，而是现在我只有这个条件，接受这样的工作。跟懒不懒，眼高手低没一点关系。换句话说现阶段这就是我想要的工作。必须考虑清楚，哪些是我可以接受的，哪些是我接受不了的。这是对于自身对工作的一个期望
除此之外，对于外部环境也要调查清楚。调查要寻找的目标岗位，什么行业？什么岗位？哪些地方？才会有？有没有？没有的话，还得对之前制定的计划做出适当的调整和修改。作为求职的一方更多的是要抱着一种服务的
